Aufgaben
- Unterstützung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Ansprechpartner für das Thema Arbeits- und Gesundheitsschutz
- Mitwirkung bei Personalverwaltungstätigkeiten sowie bei elektronischer Datenpflege
- Unterstützung bei der Zeiterfassung
- Allgemeine administrative Tätigkeiten